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Dezembro 28, 2021As grandes tecnológicas não costumam divulgar os valores dos ordenados que pagam aos seus funcionários, mas uma lei nos Estados Unidos obriga as empresas a serem transparentes nos pagamentos anuais aos candidatos estrangeiros que pedem um visa de trabalho. Recentemente foram revelados os ordenados que os funcionários da Apple recebem, mas agora já se sabe quanto a Alphabet, a casa-mãe da Google está a pagar aos candidatos estrangeiros, segundo dados reunidos pela Business Insider.
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A Google é considerada uma das empresas que melhor paga aos seus engenheiros, mas também outros cargos são pagos a “peso de ouro”. Segundo a publicação, os dados referem-se ao terceiro trimestre de 2021 e os valores não correspondem a todas as posições na empresa, mas apenas aqueles que envolvem as candidaturas estrangeiras para trabalhar nos Estados Unidos. Os valores excluem também qualquer tipo de garantias em ações da empresa.
Numa outra nota, o local de trabalho dos candidatos também influencia os valores, cortando nos ordenados dos trabalhadores que procuram mudar o local. Os cortes são salientados quando um funcionário pretende mudar-se de Silicon Valley ou Nova Iorque para outros locais. Veja na lista os valores anuais pagos, segundo os dados recolhidos pela BI:
Engenharia e ciência de dados
Engenheiro de Software: $102.000 – $300.000
Vice-presidente de engenharia (Califórnia): $475.000
Engenheiro principal de Software (Califórnia): $341.000
Engenheiro sénior de staff (Califórnia): $207.000
Gestor de engenharia: $145.420 – $300.000
Cientista de dados: $133.000 – $188.000
Cientistas de investigação e analistas
Cientista de investigação: $135.000 – $277.000
Engenheiro de investigação: $126.000 – $182.000
Associado de investigação: $135.473 – $146.000
Hardware, redes e fabrico
Engenheiro de hardware: $97.600 – $262.000
Gestor de engenharia de hardware (Califórnia): $242.000
Engenheiro de Firmware (Califórnia): $166.000
Engenheiro de segurança de Hardware: $148.000 – $180.000
Engenheiro de silício: $119.000 – $208.000
Pesquisa
Líder de produtos de pesquisa: (Califórnia): $128.000
Analista de qualidade de pesquisa: $114.000 – $173.000
Líder de pesquisa vertical: (Nova Iorque): $140.000
Experiência do Utilizador (UX) e privacidade
Investigador de UX: $109.000 – $223.000
Engenheiro de UX: $123.000 – $260.000
Gestor de UX (Califórnia): $251.000
Gestor de design de UX (Califórnia): $278.000
Engenheiro de privacidade: $112.008 – $206.000
Outros cargos
Vice-presidente sénior de Operações de pessoas (Califórnia) – $650.000
Diretor sénior para o desenvolvimento sustentável (Califórnia): $398.000
Diretor de consultoria de parcerias globais (Nova Iorque): $311.000
Em comparação com a Apple, alguns cargos começam com um valor inferior, mas podem ser até melhor pagos pela Google no seu teto máximo. É o caso de um cientista de dados, que na Apple está entre os 160 a 182 mil dólares por ano, enquanto que na Google começa em apenas 133 mil dólares, mas pode chegar a 188 mil dólares. O mesmo se aplica a um engenheiro de software, que na Apple começa nos 132 mil até 239.871 dólares, enquanto que na Google começa em 102 mil, mas pode chegar aos 300 mil dólares.
